One University
Innovatives und preisgekröntes Fortbildungskonzept
Fit für die Zukunft
Die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Damit unsere Lerninfrastruktur mit dem zunehmenden Unternehmenswachstum und den damit einhergehenden Herausforderungen mithalten kann, haben wir in die Erneuerung unserer Lerninfrastruktur investiert. Heraus kam MOCS 2.0 - ein System, das unsere Personalentwicklung mit neuen Formaten wie eLearnings, Online-Live-Trainings und Performance Dialog fit für die Zukunft macht und die Entwicklung unserer Teams auf ein komplett neues Level hebt.
Besonders freuen wir uns im Rahmen der Umsetzung über die Auszeichnung mit dem E-LEARNING AWARD 2021 in der Kategorie „Bildungstechnologie Implementierung“ und sind stolz darauf, dass MOCS 2.0 nicht nur ein Tool, sondern inzwischen schon Teil unserer Unternehmenskultur ist.
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Schulungen für ALLE Mitarbeiter
Weiterbildung ist bei Motel One Teil der Unternehmenskultur. Mit der One University ist eine eigene Trainingsakademie entstanden, die allen Mitarbeitern offensteht und Ihnen Entwicklungsmöglichkeiten anbietet.
In 2–3 Schulungen im Jahr bereiten wir Sie optimal auf Ihre Aufgaben vor. Sie nehmen schon ab dem ersten Jahr an Schulungen teil – maßgeschneidert für Ihre Position. Unsere eigenen Motel One-Trainer und Trainingspartner sind absolute Experten – ob fürs Front Office, Sales oder bei Themen wie Kommunikation und Führung. Schulungen in den Regionen und Coachings im Hotel ergänzen das Angebot.
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Der One Campus
Die One University ist am One Campus in München beheimatet. Hier befindet sich auch die Motel One-Zentrale. Der One Campus ist nicht nur Schulungszentrum, sondern auch Ideenlabor. Hier entwickeln Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus den Hotels und dem Headoffice gemeinsam neue Konzepte.
Design spielt natürlich auch am One Campus eine große Rolle. Es gibt 13 modern ausgestattete Schulungsräume auf 2 Ebenen und ein eigenes Campus-Restaurant. Während der Zeit am One Campus übernachten die Schulungsteilnehmer im Motel One München-Campus – eine tolle Möglichkeit, die Gastperspektive zu erleben.
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Unser Schulungskonzept
Unser Schulungskonzept beinhaltet eine große Anzahl an praxisnahen Schulungen. Im 1. Jahr möchten wir Sie für Ihre Aufgaben im Hotel fit machen. Im interaktiven Reservierungstraining oder der SIHOT-Basisschulung können Sie Ihr Fachwissen erweitern.
Für Ihre persönliche Entwicklung ergänzen individuelle Schulungen wie zum Beispiel Rhetorik oder Zeitmanagement Ihren Trainingsplan. Insgesamt gibt es mehr als 50 unterschiedliche Schulungen.
Auch Führungskräften und langjährigen Mitarbeitern bieten wir passende Schulungsinhalte. So können Sie sich bei uns beispielsweise zum internen Trainer ausbilden lassen oder mit uns die Ausbilderprüfung absolvieren.
Unsere IU-Kurse Personalmanagement oder Rooms Division stehen ambitionierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zur Verfügung, die Interesse an einem Studium haben. Denn nach erfolgreichem Kursabschluss mit Prüfung kann man sich ECTS-Punkte für ein späteres Studium anrechnen lassen.
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Innovative Formate
Neben Schulungen am One Campus in München bieten wir an der One University auch weitere zeitgemäße Formate, die es unseren Teams ermöglichen jederzeit und von überall aus Ihre Entwicklung selbst in die Hand zu nehmen. Unsere eLearning-Plattform MOCS - kurz für Motel One Campus System - ermöglicht den digitalen Zugriff auf die Schulungsinhalte der One University.
Über die Plattform haben unsere Mitarbeiter Zugang zu interaktiven eLearnings und Online-Live-Trainings mit unseren eigenen Motel One Trainern. Unsere Campus Clips sind eigens für die Teams gedrehte kurze Lernvideos, die neue Impulse für die tägliche Arbeit im Hotel setzen sollen. Der Motel One Podcast rundet das Angebot für all diejenigen ab, die gerne über das Zuhören lernen.
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One University Konzept
So unterstützen wir Sie aktiv bei Ihrer Weiterbildung
Leben am One Campus
Unser One Campus ist eine wahre Begegnungsstätte. Hier lernen Sie Kolleginnen und Kollegen aus Standorten kennen und treffen alte Bekannte. Bei den abendlichen Campus-Cocktails können Sie sich auch mit Daniel Müller, COO, oder Ursula Schelle-Müller, Head of Marketing, austauschen und mit ihnen über neue Ideen und Projekte sprechen.
Ihr Aufenthalt am One Campus soll sich anfühlen wie nach Hause kommen. Nach einem Trainingstag können Sie sich beim Fußball oder in unseren Fitnesskursen auspowern. Danach mit den Kolleginnen und Kollegen noch eine Runde kickern oder chillen an der Isar – perfekt!
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Persönliche Berichte und Erfahrungen
Wertschätzung und Entwicklung durch Qualifikation
Like the Training - Love the Team
Gemeinsam lernen, arbeiten und feiern am One Campus
